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Wir sind eine dynamisch wachsende Unternehmensgruppe mit mehreren deutschen Gesellschaften und internationaler Ausrichtung. Als regulierter Rechts- und Kreditdienstleister agieren wir in einem anspruchsvollen rechtlichen und technischen Umfeld. Unsere zentrale Rechtsabteilung unterstützt die Unternehmen in sämtlichen rechtlichen Belangen, arbeitet eng mit den Bereichen Datenschutz und Compliance sowie Immobilien und einer international aufgestellten Rechtsabteilung zusammen und begleitet zahlreiche Digitalisierungsprojekte. Zur Verstärkung suchen wir einen erfahrenen Unternehmensjuristen (m/w/d), der Freude an abwechslungsreichen Themen, Verantwortung und teamorientierter Zusammenarbeit hat.

Das ist der Job:

  • Du berätst unsere deutschen Gesellschaften umfassend in allen operativen und strategischen Fragestellungen.
  • Die Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen aller Art, insbesondere im Bereich IT- und Immobilienrecht sowie bei Forderungskaufverträgen, gehören zu Deinen Aufgaben.
  • Du begleitest Projekte rechtlich, insbesondere solche mit Digitalisierungs- und IT-Bezug.
  • Der regelmäßige Austausch und die Zusammenarbeit mit dem unternehmensinternen Datenschutzteam sowie der internationalen Konzernrechtsabteilung sind für Dich selbstverständlich, ebenso wie die Steuerung externer Kanzleien.
  • Du unterstützt uns im Umgang mit Aufsichts- und Verwaltungsbehörden, beispielsweise bei Auskunftsersuchen oder Mitteilungspflichten.
  • Die Weiterentwicklung interner Standardverträge, Richtlinien und Prozesse liegt ebenfalls in Deinem Verantwortungsbereich.

Das bringst Du mit:

  • Du bist Volljurist (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung – idealerweise aus Unternehmen oder wirtschaftsrechtlichen Kanzleien.
  • Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht zeichnen Dich aus, idealerweise ergänzt durch Expertise im IT- und/oder Immobilien-Recht.
  • Du bringst Erfahrung im Bereich Forderungskauf (besichert/unbesichert) mit.
  • Technisches Verständnis bzw. hohe IT-Affinität – insbesondere im Umgang mit digitalen Prozessen, IT-gestützten Geschäftsmodellen und technischen Schnittstellen – zeichnen Dich aus, wobei keine tiefgehende IT-Expertise erforderlich ist.
  • Du hast ein Verständnis für regulatorische Anforderungen in einem beaufsichtigten Umfeld.
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
  • Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sind für Dich selbstverständlich.

Ansprechpartner

Lisa Stahl Senior Talent Acquisition Managerin